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监利市人民医院医共体工作交流会暨医保基金支付方式改革培训会在我院隆重召开
发布于2023-03-28 14:25:58浏览量:4526

建设好紧密型县域医共体,是深化医改的重要探索和制度创新。为进一步深化医疗卫生体制改革,持续推动医共体建设工作,深入落实医保支付方式改革任务,全面推进DIP付费改革工作,2023年3月23日下午2点30分,由监利市卫健局、监利市人民医院主办,我院承办的监利市人民医院医共体工作交流会暨医保基金支付方式改革培训会在我院门诊四楼会议室召开,会议由市人民医院党委委员、工会主席周红兵主持。出席此次活动的有市卫健局三级调研员李良贵,市卫健局副局长吴安陆,市卫健局医政股股长朱国晖、基妇股股长程成、体改股股长刘烈军,市人民医院院长邓志波,市人民医院党委书记张三意,市人民医院副院长曾剑友、李振国,以及四医、容城、龚场、网市、黄歇、程集、荒湖等8家单位的院长、副院长、医保科、病案统计科、物价科、财务科、信息科、临床医生等相关人员共100余人参加此次会议。

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首先周主席代表监利市人民医院党委对大家的到来表示热烈的欢迎,对筹备此次会议的三医院同仁表示衷心感谢。周主席指出,市人民医院党委非常重视这次会议,在前期为这次会议做了充分调研和讨论。

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会议第一项,市卫健局三级调研员李良贵同志致辞。他代表市卫健局对市人民医院医共体各单位成员的到来表示热烈的欢迎。同时,他指出在市委市政府正确领导下,在卫健局统一的部署下,医共体建设工作在我市已经有序推进了5年。这5年里,监利市人民医院作为牵头单位,坚持带领专家团队到成员单位开展门诊坐诊、质控检查、培训讲座等对口帮扶工作,以远程会诊、双向转诊、优秀病例演讲比赛及文体赛事等多种形式进行了全方位的帮扶。医共体成员单位也积极配合、紧密联系,在大家共同努力下取得了很好的成绩,无论是医院建设、业务能力、诊疗水平和综合管理等方面都得到了不同程度的提高,希望大家发挥自身优势,继续做好医共体工作,为老百姓提供更好更优质的服务!
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随后,周主席对市人民医院2022年度医共体工作进行了总结汇报,汇报中详细说明了2022年度的重点工作成效。


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第二项,市人民医院副院长曾剑友主持颁奖仪式。市卫健局三级调研员李良贵同志、市卫健局副局长吴安陆分别为获得“优秀对口帮扶科室”——市人民医院内分泌科、“优秀医共体建设单位”——市三医颁奖,随后主席台领导依次为“医共体先进工作者”等11人颁奖。

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“优秀对口帮扶科室”——市人民医院内分泌科

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“优秀医共体建设单位”——监利市人民医院

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  医共体先进工作者(共11人)


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第三项,优秀代表发言。伴着热烈的掌声,受到表彰的科室代表和个人依次上台发表获奖感言。

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 ▲ 市人民医院杨俊发言

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▲ 市三医院胡鹏浩发言

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▲ 黄歇口镇卫生院万红发发言


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第四项,市人民医院副院长李振国以《心电一张网·护佑生命的网》为主题进行学术讲座。李院长从什么是心电一张网、现状分析、建设的必要性、优化患者救治路径等方面进行了深入浅出地讲解。

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第五项,市人民医院院长邓志波作重要讲话。他首先肯定了三医的工作成绩,强调了此次会议对于加强各医共体单位交流的重要性,表示以后会陆续在医共体的八家单位依次举办多种类型交流会。同时,邓院长指出,目前市医共体在优质医疗资源方面已经做到了共享技术,但是各成员单位之间的共识不够,优质医疗技术所涉及的人、财、物相差较大,在DIP付费方式改革的冲击下,建议医共体各家单位应加强沟通、抱团取暖。他认为必须大力提升医院医疗技术,让优质的医疗资源下沉到基层。他引用李强总理的“四千”——走尽千山万水,说尽千言万语,尝尽千辛万苦,想尽千方百计,强调要争取政策、加强沟通,要对成员单位的胸痛救治单元和卒中防治站建设给予多方面支持。他要求,一是以技术为基础。要紧紧抓住科室骨干力量,让技术下基层,为民服务解难题;二是以文化为纽带。文化是医院的基因和血脉,贯穿医疗行为的始终。他认为文化建设是非常重要的,各成员单位只有文化共鸣,才能走得长远;三是以新老同志为抓手。树立正向的激励用人导向,选准选好干部,推进医疗事业高质量发展。

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随后,市卫健局领导,市人民医院部分班子成员,8家医共体单位院长、副院长在我院行政楼二楼会议室召开监利市人民医院医共体工作交流会,会议由市人民医院党委书记张三意主持。座谈会上八家医共体单位的院长、副院长依次发言,对市人民医院过去一年在科学规范化管理、人才梯队建设、新技术指导等方面对兄弟单位的帮扶表示感谢,对市人民医院制定的2023年医共体建设方案表示高度认可,希望今年在DIP付费改革、信息化建设、科室帮扶、专业技术人才培训等方面进行帮扶。市卫健局医政股股长朱国晖指出,市人民医院医共体各成员单位要明确目标,形成行动计划;市基妇股股长程成表示今年将支持三医院创建卒中中心和胸痛中心;市体改股股长刘烈军表示大家要在目前的县域框架下,加强探索。邓院长认为,一是抓住契机,推进心电一张网,不断提升基层医疗机构的急诊救治能力,保障辖区内心肌梗死患者得到及时救治;二是加强对接,围绕医共体建设推进表,按时间节点持续推进。最后,吴局长要求市人民医院医共体各成员单位要围绕DIP付费方式改革、“323”攻坚行动做好功课,要谋划质控计划、季度培训等。

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下午4点,在四楼会议室接着召开医保基金支付方式改革培训会,会议由市人民医院医保科主任胡宇概主持,市人民医院范红梅老师为大家进行医保基金支付方式改革培训,范老师围绕DIP的改革目的及基本概念、医保结算清单与病案首页的差异、DIP与医保基金监管、DIP支付方式下医院面临的困难、DIP支付方式下医院应对策略及实施方案等内容进行了详细讲解。

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紧密型县域医共体建设是促进优质资源下沉的平台。此次培训会议,既提高了医共体各单位对DIP付费方式的认识,也加强了医共体成员单位之间的合作与交流,在破解医疗卫生服务“基层不强”方面起到了积极作用,有利于基层医疗机构更好地为广大人民群众提供优质诊疗服务!


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